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SUMMARY:Programme leadership intensif (Institut de Leadership)
DESCRIPTION:  \nNouveau programme Leadership intensif\nLa Chambre de commerce de la grande région de Saint-Hyacinthe offre une cohorte entièrement en ligne du nouveau Programme  Leadership intensif de l’Institut de leadership avec une importante réduction sur le tarif régulier grâce à la participation du gouvernement du Québec par l’entremise du ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale. \nCe nouveau programme de formation touche de nouveaux modules de formation en leadership au cœur des enjeux du monde des affaires actuel. Il est destiné aux individus qui occupent ou désirent occuper des postes à responsabilités  et qui souhaitent développer davantage leur leadership. Ils proviennent d’une grande diversité d’industries et de contextes\, en plus d’avoir des profils personnels diversifiés. \nÀ PROPOS DE LA FORMATION :  \n\n6 demi-journées de formation en ligne;\nNouveaux thèmes par de nouveaux formateurs:\n\nLes communications en situation de leadership;\nLes différentes méthodes de gestion selon les personnalités;\nLa mobilisation des équipes en mode hybride;\nL’intelligence culturelle et les équipes multi-culturelles;\nL’art de négocier;\nLe pouvoir de l’attitude-coach dans le rôle du leader.\n\n\nEn bonus : 4 dîners-conférences en ligne avec des intervenants de renom;\nSeulement 30 places disponibles.\n\n			\n				\n				\n				\n				\n				HORAIRE ET DÉROULEMENT\nUne demi-journée par semaine pendant six semaines (en mode virtuel). Possibilité de reprendre la formation en différé si pas disponible à une date; \n\nDates : du 8 novembre au 13 décembre 2023\nHoraire : demi-journée par semaine (les mercredis AM de 8 h 30 à midi) pour 6 semaines consécutives.\nConférences : les conférences auront lieu sur l’heure du lunch en ligne en novembre (dates à confirmer) \n\n			\n				\n				\n				\n				\n				TARIF\n\nTarif de 995 $* (prix régulier de 2495 $) pouvant aller jusqu’à 735 $ avec la subvention salariale (260$).\n\n* Remboursement en subvention salariale supplémentaire jusqu’à 260 $ sur les heures de formation.  Vous devez assister aux heures de formation\, fournir une preuve salariale et être admissible pour avoir droit à la subvention salariale.  \n* Voici la liste des entreprises qui ne sont pas admissibles à la subvention salariale: \n\nLes ministères et les organismes du gouvernement du Québec.\nLes ministères\, les organismes et les sociétés d’État du gouvernement du Canada\nLes entreprises ou les organismes financés à plus de 50 % par des fonds publics\, à l’exception de celles et ceux qui font partie du secteur relevant du Comité sectoriel de main-d’œuvre de l’économie sociale et de l’action communautaire\, du Conseil québécois des ressources humaines en culture (Compétences culture) ainsi que des centres d’hébergement et de soins de longue durée (CHSLD) privés non conventionnés.\nLes partis ou les associations politiques.\nLes municipalités.\nLes travailleurs autonomes
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SUMMARY:Formation : Conjuguez rémunération et équité
DESCRIPTION:Conjuguez rémunération et équité \nFormation par Sabrina Mailloux\n\n\n\n\n\n\nCette formation vous permettra de :– Comprendre le contexte de rémunération actuel – Démontrer l’importance de la valeur de la rémunération globale – Définir les différents types de structure salariale– Comprendre le concept d’équité interne et les dispositions de la Loi concernant l’équité  salariale et son maintien.  \n\n\n \nCette formation se veut pratique et dynamique\, à savoir un bon dosage entre les concepts théoriques\, l’illustration par des cas pratiques\, des exercices\, des mises en situation et des discussions entre gestionnaires basées sur leurs expériences vécues. À l’issue de cette formation\, les gestionnaires repartent avec plusieurs outils qu’ils pourront utiliser dans leur entreprise. \n\n\n\n\n\n\n\n\n			\n				\n				\n				\n				\n				Formatrice\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n					Sabrina Mailloux\n					CRIA\, présidente et partenaire-franchisée de Soluflex Montérégie-Est \n					Généraliste senior en ressources humaines\, Sabrina a accompagné des dirigeants et équipes de gestion dans leur organisation et dans l’accompagnement de leurs défis quotidiens et stratégiques. \nSabrina a un baccalauréat en relations industrielles et Certificat en Santé Sécurité au travail de l’Université de Montréal et cumule 15 années d’expérience dans différents milieux manufacturiers et de service\, développement en relations de travail et développement organisationnel. \n					\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				Important\n\nPolitique d’annulation/remboursement ?Les frais d’inscription sont remboursables pour toute annulation effectuée au minimum 96 heures (4 jours ouvrables) avant l’événement. Aucun remboursement en cas d’absence à l’événement. \n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				AVEC LA PARTICIPATION FINANCIÈRE DE : \n			\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				FORMATEUR :
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SUMMARY:Faire affaires aux États-Unis - Table ronde avec les experts américains (réservée aux entreprises exportatrices)
DESCRIPTION:Faire affaires aux États-Unis – Table ronde avec les experts américains \nVous souhaitez explorer de nouvelles opportunités d’exportation ou augmenter vos parts de marché aux États-Unis? Vous avez besoin d’aide pour structurer vos démarches et bien réussir au Sud de la frontière ? \nVenez échanger avec un panel d’experts de l’État de New-York de passage dans notre région et profitez de l’occasion de poser vos questions aux experts lors de rencontres individuelles qui suivront la table ronde. \nEn plus de répondre à vos questions spécifiques et de discuter de vos projets d’exportations\, les experts aborderont les thématiques suivantes : \n\nLes principaux défis légaux liés à l’exportation aux États-Unis\nLa fiscalité américaine\nLa conformité douanière et le passage de votre marchandise à la frontière\nLes visas de travail\nLes stratégies en matière d’assurance à l’international\nLes modalités d’embauche de salariés et la mobilité de la main-d’œuvre\n\nNotez que l’événement se déroule uniquement en anglais et qu’il est réservé exclusivement aux entreprises exportatrices. \n			\n				\n				\n				\n				\n				DÉROULEMENT\n\n8 h 30 : Accueil des participants\n9 h : Début de la table ronde avec les experts américains de la North Country Chamber of Commerce\n11 h 30 : Rencontres individuelles avec les experts américains\n\n			\n				\n				\n				\n				\n				EN COLLABORATION AVEC :\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				IMPORTANT\nPolitique d’annulation/remboursement ?Les frais d’inscription sont remboursables pour toute annulation effectuée au minimum 96 heures (4 jours ouvrables) avant l’événement. Aucun remboursement en cas d’absence à l’événement. \nAllergies et contre-indication alimentaireVeuillez nous aviser de toute forme d’allergie ou contre-indication alimentaire lors de votre inscription. Si mentionné dans les 96 heures (4 jours ouvrables) avant l’événement\, des frais supplémentaires s’appliqueront.
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LOCATION:Centre de congrès de Saint-Hyacinthe\, 1325 rue Daniel-Johnson Ouest\, Saint-Hyacinthe\, Québec\, J2S 7K7\, Canada
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SUMMARY:WEBINAIRE - Sécurisez votre succès : Cybersécurité pour les organisations et entreprises
DESCRIPTION:WEBINAIRE\nSécurisez votre succès : Cybersécurité pour les organisations et les entreprises\nDans un monde commercial de plus en plus numérisé\, la nécessité de protéger son entreprise contre les menaces cybernétiques n’a jamais été aussi cruciale. C’est dans cet esprit que nous sommes ravis de vous inviter à une conférence spécialement conçue pour les entrepreneurs et les propriétaires d’entreprise\, intitulée « Sécurisez votre succès: Cybersécurité pour les propriétaires d’entreprise ». \nCette conférence vous offre une exploration approfondie des défis actuels en matière de cybersécurité\, présentés par des experts éminents dans le domaine\, qui partageront des connaissances inestimables et des solutions pratiques pour sécuriser votre entreprise. \nLes conférenciers mettrons en lumière l’importance vitale de la formation et de la sensibilisation des employés\, en insistant sur leur rôle essentiel en tant que première ligne de défense contre les cyberattaques. Les opportunités de réseautage seront abondantes\, facilitant un échange enrichissant d’idées et d’expériences entre pairs et experts du secteur. \nLes participants seront guidés à travers une variété de sujets\, y compris les meilleures pratiques pour se défendre contre les malwares et les attaques de phishing\, ainsi que des conseils pour sécuriser les informations sensibles. \nCette conférence représente une occasion précieuse de prendre le pouls de l’état actuel de la cybersécurité et de s’armer des outils et techniques nécessaires pour naviguer avec succès à travers les défis sécuritaires du monde numérique contemporain. Assurez-vous de saisir cette opportunité pour enrichir vos connaissances\, renforcer la sécurité de votre entreprise et ainsi\, sécuriser votre chemin vers un succès entrepreneurial durable. \n			\n				\n				\n				\n				\n				Présenté par :\n  \n			\n				\n				\n				\n				\n				CONFÉRENCIERS\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				Jonathan Johnson\, responsable sécuritéEn tant que leader stratégique de l’équipe de sécurité\, Jonathan Johnson joue un rôle dans l’orchestration et la surveillance vigilante du département de sécurité chez ited. Avec une riche expérience acquise en manipulant une diversité d’outils de pointe dans l’univers de la cybersécurité\, comme Falcon CrowdStrike\, SentinelOne\, Netsurion et bien d’autre outils nécessaires dans la sphère de la sécurité\, il a démontré une adaptabilité remarquable et une expertise technique approfondie. Jonathan se distingue en gérant proactivement une multitude d’incidents chaque année\, totalisant plus de 200 cas variés\, et ce\, à chaque étape – de la prévention et l’intervention initiale jusqu’à la phase de récupération et d’analyse post-incident. Son dévouement se reflète aussi dans la mise en place rigoureuse des normes ISO\, affirmant son engagement pour l’excellence et la conformité opérationnelle. Son parcours est également marqué par une participation enthousiaste à divers forums de cybersécurité et compétitions\, dont le Hackfest et le NorthSec\, où il a aux échanges professionnels et compétitions d’hacking (CTF)\, restant ainsi au cœur des innovations et des meilleures pratiques du secteur. Doté d’un style de gestion sophistiqué et personnalisé\, adapté au modèle des services gérés\, Jonathan excelle dans l’exécution de missions complexes\, assurant le succès continu de la stratégie de sécurité de l’organisation et celle des clients. \n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				Olivier Martin\, directeur des services professionnelsŒuvrant dans le monde des TI depuis déjà plus de 23 ans\, il est un passionné des technologies et de la cybersécurité. Il aime avoir l’opportunité de partager ses connaissances et ainsi permettre aux gens de mieux comprendre et utiliser les outils/logiciels techno. Étant autodidacte et ayant un grand intérêt pour toujours en apprendre davantage (formations\, congrès\, actualité\, groupes de professionnels)\, il a acquis au cours de ses nombreuses années d’expérience\, beaucoup de notions sur le domaine de l’informatique et sur le monde de la cybersécurité. Il a eu la chance de faire ses classes à ses débuts au sein d’une compagnie informatique de St-Hyacinthe et par la suite\, en 2006\, il s’est lancé dans l’entreprenariat en démarrant sa propre entreprise de service TI. Après plus de 11 ans d’exercice et après avoir remporté un prestigieux prix pour « Entreprise de service de l’année » lors du Gala Constellation de 2017\, une opportunité de se joindre à une autre entreprise informatique\, s’est présentée. Donc\, depuis 2017 il s’est joint à l’entreprise « ited » qui comptait à l’époque 1 bureau avec 25 employés et maintenant plus de 170 employés dans 7 bureaux à travers le Québec. Il a la chance de travailler avec des spécialistes de haut niveau offrant tous les services sous un même toit. En passant par le support\, les conseils\, les projets\, l’équipement\, le cloud\, le câblage\, la programmation et bien entendu la cybersécurité. Au cours des 6 dernières années\, il a été impliqué dans plusieurs départements au sein d’ited. Entre autres dans les départements des ventes\, du support\, des projets\, du onBoarding et des achats. Cela lui a permis de poursuivre son évolution et de gagner en expérience. \n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				DÉROULEMENT\n\n8 h 15 : Connexion des participants\n8 h 30 : Début du webinaire\n\n			\n				\n				\n				\n				\n				IMPORTANT\nLien de connexionLes participants recevront le lien de connexion à la présentation Zoom le mardi 21 novembre\, avant 16 h. Si vous n’avez pas reçu le lien\, communiquez avec rcroteau@chambrecommerce.ca 
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SUMMARY:Formation : Approche coaching avec ses équipes
DESCRIPTION:Approche coaching avec ses équipes\nFormation par Estelle Bilodeau\n\n\n\n\n\n\nCe cours s’adresse aux leaders et aux gestionnaires d’équipes de tous les niveaux hiérarchiques et de tous les types d’industries et d’organisation qui s’intéressent à l’approche et à la posture de leader-coach; une approche de gestion innovante centrée sur l’humain. Ce cours permet de se familiariser avec la posture de coach leader dans un contexte de gestion d’équipe. Les participants apprendront à : \n\n \n\n\n\n\nConnaitre les principes fondamentaux :– Mise en contexte du coaching et de son impact;– La gestion d’hier à aujourd’hui;– Se positionner comme accompagnateur plutôt qu’expert. \nConnaitre le processus de coaching :– Relation de confiance;– Sécurité psychologique;– Compétence d’écoute;– L’art de poser des questions;– Processus de coaching. \nIncarner une posture de coach leader :– Reconnaitre ses forces et ses zones vulnérabilité;– Identifier les situations propices à l’approche coaching– Développer une aisance à donner de la rétroaction. \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n			\n				\n				\n				\n				\n				Formatrice\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n					Estelle Bilodeau\n					\n					Fondatrice d’Atomes\, elle accompagne des organisations dans leurs besoins d’optimisations de processus et de développement des compétences. Membre de l’Ordre des conseillers en gestion des ressources humaines agréés (CRHA) et de l’Association québécoise du codéveloppement (AQCP)\, elle détient un Baccalauréat en administration des affaires de l’Université de Québec à Montréal\, un DESS en gestion de la formation organisationnelle et une Maîtrise en éducation de l’Université de Sherbrooke\, une ceinture noire en Lean et 6 Sigma\, ainsi que des certifications en Agilité Scrum et en Agilité des ressources humaines. \nSon parcours professionnel diversifié au sein d’entreprises privées et publiques lui a permis d’acquérir une riche expérience pour accompagner dans les projets de changements\, d’améliorations continues\, de coaching professionnel et de développements de talents. \n					\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				Important\n \nPolitique d’annulation/remboursement ?Les frais d’inscription sont remboursables pour toute annulation effectuée au minimum 96 heures (4 jours ouvrables) avant l’événement. Aucun remboursement en cas d’absence à l’événement. \n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				AVEC LA PARTICIPATION FINANCIÈRE DE : \n			\n				\n				\n				\n				\n				\n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				FORMATEUR :
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SUMMARY:Souper tournant
DESCRIPTION:Que vous soyez nouvellement entrepreneur\, un dirigeant d’entreprise souhaitant rencontrer de futurs partenaires ou tout simplement si vous souhaitez profiter de la soirée pour élargir votre réseau d’affaires\, cet événement est un incontournable du milieu des affaires maskoutain.  \nLa soirée débute avec un cocktail réseautage. Tout au long des trois premiers services\, vous changerez de table afin de maximiser les rencontres\, avant de terminer la soirée en période de réseautage commune. N’oubliez pas vos cartes d’affaires!  \nUne présentation de : \n \n			\n				\n				\n				\n				\n				\nDÉROULEMENT\n17 h : Arrivée des participants et cocktail de bienvenue17 h 45 : Début du souper et de l’activité \nPlus de détails à venir \n \n			\n				\n				\n				\n				\n				 \nIMPORTANT\nPolitique d’annulation/remboursement ?\nLes frais d’inscription sont remboursables pour toute annulation effectuée au minimum 96 heures (4 jours ouvrables) avant l’événement. Aucun remboursement en cas d’absence à l’événement. \nAllergies et contre-indication alimentaire\nVeuillez nous aviser de toute forme d’allergie ou contre-indication alimentaire lors de votre inscription. Si mentionné dans les 96 heures (4 jours ouvrables) avant l’événement\, des frais supplémentaires peuvent s’appliquer. \n			\n			\n				\n				\n				\n				\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				 \nL’ÉVÉNEMENT EST COMPLETAJOUTEZ-MOI SUR LA LISTE D’ATTENTE\nLes places pour cet événement étaient limitées et nous affichons maintenant complet. Pour vous inscrire sur la liste d’attente\, complétez le court formulaire ci-dessous. Si des places se libèrent\, les noms de la liste d’attente seront contactés par téléphone selon leur ordre d’inscription.  \n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n				\n					\n						\n				\n				\n				\n				\n				Nom\n				\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Numéro de téléphone\n				\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Adresse courriel\n				\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Entreprise\n				\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Poste au sein de l'entreprise\n				\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Choix de repas\n				\n					\n						Choix de repas\n						\n							\n							Choix 1 : Suprême de pintade farci\, sauce crème à la fleur d'ail\n						\n							\n							Choix 2 (végé) : Gnocchi à la ricotta\, sauce tomate et légumes sauté\n						\n					\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Allergie ou contre-indication alimentaire du participant\n				\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Quel est votre domaine d’expertise principal?\n				\n						Quel est votre domaine d’expertise principal?Architecture/designAssurancesAutomobileCommerce de détailCommunication marketingComptabilitéConstructionDivertissementDroitÉvénementielFinancesImmobilierInformatiqueLoisirsOSBLRestaurationSantéTélécommunicationsAutre\n					\n			 \n				\n				\n				\n				\n				Quel est le domaine principal dans lequel vous souhaiteriez faire une rencontre lors du souper tournant?\n				\n						Quel est le domaine principal dans lequel vous souhaiteriez faire une rencontre lors du souper tournant?Architecture/designAssurancesAutomobileCommerce de détailCommunication marketingComptabilitéConstructionDivertissementDroitÉvénementielFinancesImmobilierInformatiueLoisirsOSBLRestaurationSantéTélécommunicationsAutre\n					\n			 \n						\n						\n							\n							Envoi
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