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23 novembre de 07:07
Formateur
Les gestionnaires sont confrontés dans leur rôle à annoncer de mauvaises nouvelles, imposer des changements, faire face à la confrontation.
Le courage managérial c’est d’une part la capacité de prendre des décisions, mais aussi la capacité de bien communiquer avec les gens qui sont touchés par ces décisions. Où trouver le courage pour ne pas déroger des stratégies et atteindre les objectifs de l’entreprise?
OBJECTIFS
- Comprendre le concept de courage managérial.
- Connaître les leviers pour exercer un leadership courageux.
- Cibler des actions à privilégier pour développer son courage et celui de son équipe
CONTENU
- Le courage managérial : C’est quoi?
- Le rôle de votre équipe est-il bien connu?
- Adresser des situations difficiles et exercer son leadership
À QUI S’ADRESSE CETTE ACTIVITÉ ?
Gestionnaires
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FORMATRICE
Lyne Cathcart, PCC
Coach professionnelle dynamique et créative, est spécialisée en coaching auprès des exécutifs, des gestionnaires et des professionnels. Avec plus de vingt années d’expérience en gestion au sein d’entreprises innovantes et inspirantes, elle comprend la réalité et les défis des entreprises en constante réinvention ainsi que ses impacts sur la vie au quotidien.
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DISPONIBILITÉ
Seulement 20 places disponibles